Gần đây tôi đã xem qua dự án Ostium Labs, đột nhiên tôi hiểu một chút.
Mọi người đều nói rằng AI proxy có thể làm cái này cái kia, nhưng nói trắng ra vẫn chỉ coi nó như một công cụ cao cấp. Ostium thì khác - nó sử dụng AI như một "người lao động" thực thụ: phân công việc, đặt mục tiêu, xem hiệu suất, tính toán đầu ra.
Nghe có vẻ giống nhau? Thực ra hoàn toàn là hai chuyện khác nhau. Cái trước là bạn có thêm một cái búa trong tay, cái sau là bạn có thêm một thành viên có thể làm việc trong đội ngũ của mình. Sự khác biệt này một khi được hiểu thông suốt, toàn bộ mô hình hợp tác sẽ thay đổi.
Xem bản gốc
Trang này có thể chứa nội dung của bên thứ ba, được cung cấp chỉ nhằm mục đích thông tin (không phải là tuyên bố/bảo đảm) và không được coi là sự chứng thực cho quan điểm của Gate hoặc là lời khuyên về tài chính hoặc chuyên môn. Xem Tuyên bố từ chối trách nhiệm để biết chi tiết.
13 thích
Phần thưởng
13
7
Đăng lại
Retweed
Bình luận
0/400
MEVHunterZhang
· 20giờ trước
Người làm công? Vậy thì phải tính toán rõ ràng tỷ lệ hoàn vốn thôi.
Xem bản gốcTrả lời0
LiquidationOracle
· 20giờ trước
Thật là một góc nhìn mới mẻ, AI từ công cụ trở thành người lao động, mô hình bỗng chốc khác hẳn
---
Quản lý AI như nhân viên? Ý tưởng này thật táo bạo, phải xem liệu có thể thực hiện được không
---
Sự khác biệt giữa công cụ và đồng đội là đúng, nhưng vấn đề mấu chốt vẫn là có thể ổn định sản xuất hay không
---
Haha, lại một người muốn lật đổ cách sử dụng AI, đến cuối năm thì đúng là nhiều dự án kiểu này xuất hiện
---
Đồng ý, sự khác biệt nằm ở khả năng kiểm soát và tính nhất quán của sản phẩm đầu ra, liệu sức mạnh cốt lõi của Ostium có phải là cái này không?
---
Nghe có vẻ tốt, nhưng tôi chưa thấy ai thực sự quản lý tốt hiệu suất của AI, chỉ còn xem ai có thể làm được trước
---
Quản lý đầu ra của AI luôn là một điểm đau, nhưng mô hình phân công phải được thiết kế đủ chi tiết mới khả thi
---
Thú vị, giống như thương mại hóa năng suất của AI, trao quyền cho người dùng bình thường sử dụng
Xem bản gốcTrả lời0
BearHugger
· 20giờ trước
Wow, cách suy nghĩ này thật sự khác biệt, coi AI như nhân viên chứ không phải công cụ.
Điểm giá trị thực sự của AI là có thể làm việc, không chỉ là có thể sử dụng, hiểu chưa?
Đây mới là cách mà Web3 nên chơi, để máy móc làm việc cho bạn.
Nói một cách đơn giản, đó là sự giải phóng năng suất, tại sao không thử xem sao.
Có chút gì đó, đáng tin cậy hơn nhiều so với những chiêu trò tiếp thị.
Xem bản gốcTrả lời0
NotGonnaMakeIt
· 20giờ trước
Góc nhìn này thật mới mẻ, lần đầu tiên tôi nghe nói về việc quản lý AI như một nhân viên.
Xem bản gốcTrả lời0
unrekt.eth
· 20giờ trước
Cách nghĩ này thật tuyệt, AI từ công cụ trở thành nhân viên, logic hợp tác được nâng cao ngay lập tức
---
Được rồi, cuối cùng có người đã nói rõ vấn đề này, không phải là thêm một cái búa mà thật sự là thêm một người
---
Chờ đã, vậy hiệu suất có thể tăng lên bao nhiêu? Có thể định lượng không
---
AI làm công nhân nghe có vẻ thú vị, nhưng làm thế nào để đảm bảo nó làm việc không lười biếng
---
Thật sự mà nói, những gì trước đây nghĩ đều quá nông cạn, đây mới gọi là tư thế đúng đắn khi sử dụng AI
Xem bản gốcTrả lời0
LiquidationKing
· 20giờ trước
Ôi, suy nghĩ này thật sự tỉnh táo, AI làm việc vs người làm công cụ hoàn toàn khác nhau.
Xem bản gốcTrả lời0
NFTHoarder
· 20giờ trước
Cách nghĩ này thực sự thú vị, nhưng AI có thể làm công việc như một nhân viên thì vẫn còn xa lắm.
So sánh của bạn thật tuyệt, búa và nhân viên thực sự không cùng một cấp độ.
Nói thì hay, nhưng cách thực hiện mới là điều quan trọng.
Nếu Ostium thực sự có thể được sử dụng như vậy, thì phải tốn bao nhiêu gas?
Nhớ lại trước đây có nhiều dự án AI hứa hẹn, giờ thì sao rồi?
Chỉ có khái niệm thôi thì không đủ, tôi chỉ muốn xem đội ngũ thực sự có thể làm ra cái gì.
Mô hình hợp tác này nghe giống như trong khoa học viễn tưởng, nhưng độ tin cậy thực sự là bao nhiêu?
Gần đây tôi đã xem qua dự án Ostium Labs, đột nhiên tôi hiểu một chút.
Mọi người đều nói rằng AI proxy có thể làm cái này cái kia, nhưng nói trắng ra vẫn chỉ coi nó như một công cụ cao cấp. Ostium thì khác - nó sử dụng AI như một "người lao động" thực thụ: phân công việc, đặt mục tiêu, xem hiệu suất, tính toán đầu ra.
Nghe có vẻ giống nhau? Thực ra hoàn toàn là hai chuyện khác nhau. Cái trước là bạn có thêm một cái búa trong tay, cái sau là bạn có thêm một thành viên có thể làm việc trong đội ngũ của mình. Sự khác biệt này một khi được hiểu thông suốt, toàn bộ mô hình hợp tác sẽ thay đổi.