Ryder System 在2026年Robert Sanchez卸任之際啟動領導層交接

Ryder System, Inc. ®，物流與運輸領域的主要企業，已在董事會批准後公布了戰略接班計劃。公司現任總裁兼營運長John Diez將於2026年3月31日正式接任執行長一職，而Robert Sanchez則結束其執行長及董事長的任期。

John Diez的職業生涯軌跡使他具備擔任最高職位的條件

John Diez的任命反映了他在組織內的豐富經歷。自2002年加入Ryder以來，Diez在公司多個部門擔任過領導職務。他曾任執行副總裁兼財務長，負責所有財務運營。之後，他帶領Ryder的車隊管理部門，指導車隊運營與維護工作。最近，他主管專門的運輸業務單位，實現了顯著的收入增長和運營回報的提升。

自2025年1月1日起，他負責三個主要業務部門：車隊管理解決方案(FMS)、供應鏈解決方案(SCS)，以及專屬運輸解決方案(DTS)。他的董事會當選也於2026年3月31日生效。

Robert Sanchez的領導遺產與交接角色

自2013年1月升任執行長並於2013年5月成為董事長的Robert Sanchez，將在退休後轉任執行董事長。此安排旨在促進領導層的連續性。在加入Ryder之前，Sanchez的專業背景包括在KPMG LLP的審計服務經驗。

此次規劃中的轉變彰顯Ryder致力於維持運營穩定，同時引進經驗豐富的內部人才來引領公司未來的發展。