No MIT, permitiram a substituição de 11,7% da força de trabalho por inteligência artificial - ForkLog: criptomoedas, IA, singularidade, futuro

# No MIT permitiram a substituição de 11,7% da força de trabalho por inteligência artificial

A inteligência artificial pode substituir 11,7% da força de trabalho no mercado de trabalho dos EUA, o que equivale a $1,2 trilhão em salários anuais. Sobre isso, escreve a CNBC citando um estudo do Instituto de Tecnologia de Massachusetts (MIT).

A análise foi realizada utilizando a ferramenta de modelagem do mercado de trabalho chamada Iceberg Index. Foi desenvolvida por especialistas do MIT em colaboração com o Laboratório Nacional de Oak Ridge.

O índice modela o emprego de 151 milhões de funcionários americanos em todo o país e o impacto da inteligência artificial sobre eles. A ferramenta ajuda a entender quais mudanças o mercado de trabalho espera.

Para os legisladores que planeiam grandes investimentos em requalificação e formação, o índice oferece uma visão do mapa das mudanças por estados.

“Estamos criando um gêmeo digital do mercado de trabalho dos EUA”, observou o diretor do ORNL e co-líder da pesquisa Prasanna Balaprakash.

O Iceberg Index mostra como as redes neurais estão mudando tarefas, habilidades, papéis e fluxos de força de trabalho muito antes de essas mudanças se manifestarem na economia real.

O modelo considera 151 milhões de trabalhadores como agentes individuais com suas próprias habilidades, tarefas, profissões e locais de trabalho.

Os mencionados $1,2 trilhão correspondem aos salários totais das pessoas cujos trabalhos estão relacionados com funções rotineiras nas áreas de RH, logística, finanças e administração de escritório. Também se considera a mudança de papéis na área de tecnologias da informação e computação.

Os pesquisadores enfatizaram que o índice não se destina a prever cortes futuros. Ele descreve o que os sistemas de IA já são capazes de fazer e fornece aos políticos uma ferramenta estruturada para explorar cenários hipotéticos antes de tomar decisões e leis importantes.

Colaboração com as autoridades

Para a modelagem, os especialistas utilizaram dados sobre recursos humanos fornecidos pelas autoridades do Tennessee, Carolina do Norte e Utah.

No plano de ação oficial do Tennessee para o desenvolvimento de competências na área da IA, menciona-se o Iceberg Index. As autoridades de Utah pretendem apresentar um documento semelhante em breve.

A senadora do estado da Carolina do Norte, DeAndrea Salvador, informou que o método utilizado na sua pesquisa chamou a atenção para a identificação de efeitos que são negligenciados por ferramentas tradicionais. Segundo ela, uma das possibilidades mais úteis é a detalhação dos resultados até o nível local.

“É possível determinar que em um determinado distrito existem algumas habilidades e, em seguida, compará-las com a possibilidade de automação ou expansão”, observou ela.

Utilidade prática

A equipe do Iceberg Index criou um ambiente interativo de simulação que permite aos estados experimentar diferentes alavancas de política — desde a redistribuição de fundos para salários até a ajuste de programas de formação.

«O projeto oferece aos políticos e líderes empresariais a oportunidade de identificar áreas problemáticas, definir prioridades em formação e investimentos em infraestrutura e testar formas de influência antes de investir bilhões em sua implementação», diz o relatório.

Bala Prakash destacou que muitos setores-chave do Tennessee - saúde, energia nuclear, manufatura e transporte - ainda dependem em grande medida do trabalho físico. A questão é como aplicar novas tecnologias como robótica e assistentes de IA para fortalecer os setores, em vez de “desolar”.

Recordamos que os cidadãos dos EUA estão profundamente preocupados com o progresso na área da inteligência artificial e suas consequências para o desemprego.

Em agosto de 2024, os sindicatos britânicos alertaram sobre o risco de milhões de cortes de empregos devido à inteligência artificial.