これは有料のプレスリリースです。お問い合わせはプレスリリース配信者に直接ご連絡ください。 SHEIN、継続的な投資とコミュニティ支援を通じてサプライヤーの能力向上=================================================================================== PR Newswire 木曜日、2026年2月19日 午後5:00 GMT+9 4分読み シンガポール、2026年2月19日 /PRNewswire/ -- SHEINは、2023年に開始された複数年にわたる取り組みであるサプライヤーコミュニティエンパワーメントプログラム（SCEP）を通じて、サプライヤーエコシステムの基盤を強化し続けています。このプログラムは、製造能力の開発を支援し、労働環境の改善を促進し、SHEINのサプライヤーネットワーク内の労働者とその家族への支援を拡大することを目的としています。 SCEPの開始以来、SHEINは2025年末までに4200万米ドル以上を投入し、サプライヤー施設のアップグレード、革新的な製造ソリューションの開発、労働者とその家族のニーズに対応したコミュニティサービスを支援しています。SCEPは、執行とエンパワーメントを組み合わせるというSHEINの信念に基づいています。SHEINは、サプライヤーがコンプライアンスを守る責任を負うだけでなく、労働者や生産ニーズを支援するための能力向上のための解決策やツールも提供する枠組みを作り上げています。 **製造施設のアップグレードと近代化 ** このプログラムにより、200以上のサプライヤー工場が改修・近代化され、合計約518,000平方メートルにわたり、SHEINのサプライヤーネットワーク内の約33,600人の労働者に直接利益をもたらしています。アップグレードされた工場は、SHEINのモデル工場基準の設計テンプレートに従い、最適化されたレイアウト、効率的な資材流れ、柔軟に調整可能な生産スペースを取り入れています。 **製造革新と技術能力の向上** SCEPプログラムの柱の一つは、SHEINの専用研究・開発・研修拠点であるガーメント製造イノベーションセンター（CIGM）からのサービスと支援の提供です。58,450平方メートルの施設は、新しいツール、リーン生産アプリケーション、技術を活用したシステムの開発に焦点を当てており、サプライヤーの工場で採用できるようになっています。 2025年、CIGMは約300の職業訓練と技術認証セッションを実施し、13,000人以上の参加者にリーチしました。これらのプログラムは、運用プロセス、品質管理、革新的な衣料品製造技術をカバーし、トレーニングのみ、トレーニングと認証の併用、認証に特化したコースが含まれています。 これらの取り組みを補完する形で、CIGMチームは縫製工程を効率化し、ビーズ刺繍の縫い目プレスフットなどの特殊な衣料品タイプの取り扱いを改善するための新しい生産ツールを10種類開発しました。これにより、ビーズを優しく動かしながら縫い針がビーズ間をスムーズに通ることができ、生産効率が向上し、製造過程での衣料品の損傷も減少します。これまでに導入されたツールの総数は180点を超えています。これらの取り組みは、サプライヤーの効率向上を支援し、労働者が新しい革新的なツールや改善された技術スキルを日常業務に活用できるようにします。 ストーリーは続く **サプライチェーンコミュニティと労働者の福祉支援** SHEINは、サプライヤーとのパートナーシップは生産現場だけにとどまらず、労働者を包括的に支援することがより強く、より弾力的なサプライチェーンの構築に寄与すると認識しています。したがって、SCEPは、労働者の家族のニーズや福祉、コミュニティの安定に対応するための二つの労働者中心のプログラム、スポットライトプログラムとチャイルドケア施設を提供しています。 **スポットライトプログラムによる経済支援** 2021年に導入されたスポットライトプログラムは、一時的な困難を経験しているサプライヤーの労働者に対し、必要経費（学費や医療費など）を支援するための所得に応じた支援を提供します。2025年には、37,000人以上の労働者がQRコード対応のデジタル申請を通じてこの制度を利用できました。労働者は、工場の目立つ場所に設置されたQRコードをスキャンし、携帯電話から申請を行います。年末までに、スポットライトプログラムは80万米ドル以上の助成金を支給し、816家族に援助を提供しました。 **SHEINサプライヤーの働く家族向けチャイルドケアサービス** 働く親のニーズにより良く応えるために、SHEINはサプライヤーのために現場内のチャイルドケアセンターの建設を約束しています。チャイルドケアサービスは、サプライヤー工場の労働者に無料で提供され、安全な学習スペースを工場近くに設置し、親が勤務中も子供と近くにいることを可能にします。 2025年末時点で、合計30のセンターが運営され、1,000人以上の子供たちにサービスを提供しています。このプログラムは、子供の発達を支援し、家族が育児の時間とコストの負担を管理できるよう支援します。 Cision オリジナルコンテンツのダウンロードとマルチメディアの閲覧はこちら： 利用規約とプライバシーポリシー プライバシーダッシュボード 詳細情報
SHEINは継続的な投資とコミュニティ支援を通じてサプライヤーの能力を向上させる
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SHEIN、継続的な投資とコミュニティ支援を通じてサプライヤーの能力向上
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木曜日、2026年2月19日 午後5:00 GMT+9 4分読み
シンガポール、2026年2月19日 /PRNewswire/ – SHEINは、2023年に開始された複数年にわたる取り組みであるサプライヤーコミュニティエンパワーメントプログラム（SCEP）を通じて、サプライヤーエコシステムの基盤を強化し続けています。このプログラムは、製造能力の開発を支援し、労働環境の改善を促進し、SHEINのサプライヤーネットワーク内の労働者とその家族への支援を拡大することを目的としています。
SCEPの開始以来、SHEINは2025年末までに4200万米ドル以上を投入し、サプライヤー施設のアップグレード、革新的な製造ソリューションの開発、労働者とその家族のニーズに対応したコミュニティサービスを支援しています。SCEPは、執行とエンパワーメントを組み合わせるというSHEINの信念に基づいています。SHEINは、サプライヤーがコンプライアンスを守る責任を負うだけでなく、労働者や生産ニーズを支援するための能力向上のための解決策やツールも提供する枠組みを作り上げています。
**製造施設のアップグレードと近代化 **
このプログラムにより、200以上のサプライヤー工場が改修・近代化され、合計約518,000平方メートルにわたり、SHEINのサプライヤーネットワーク内の約33,600人の労働者に直接利益をもたらしています。アップグレードされた工場は、SHEINのモデル工場基準の設計テンプレートに従い、最適化されたレイアウト、効率的な資材流れ、柔軟に調整可能な生産スペースを取り入れています。
製造革新と技術能力の向上
SCEPプログラムの柱の一つは、SHEINの専用研究・開発・研修拠点であるガーメント製造イノベーションセンター（CIGM）からのサービスと支援の提供です。58,450平方メートルの施設は、新しいツール、リーン生産アプリケーション、技術を活用したシステムの開発に焦点を当てており、サプライヤーの工場で採用できるようになっています。
2025年、CIGMは約300の職業訓練と技術認証セッションを実施し、13,000人以上の参加者にリーチしました。これらのプログラムは、運用プロセス、品質管理、革新的な衣料品製造技術をカバーし、トレーニングのみ、トレーニングと認証の併用、認証に特化したコースが含まれています。
これらの取り組みを補完する形で、CIGMチームは縫製工程を効率化し、ビーズ刺繍の縫い目プレスフットなどの特殊な衣料品タイプの取り扱いを改善するための新しい生産ツールを10種類開発しました。これにより、ビーズを優しく動かしながら縫い針がビーズ間をスムーズに通ることができ、生産効率が向上し、製造過程での衣料品の損傷も減少します。これまでに導入されたツールの総数は180点を超えています。これらの取り組みは、サプライヤーの効率向上を支援し、労働者が新しい革新的なツールや改善された技術スキルを日常業務に活用できるようにします。
サプライチェーンコミュニティと労働者の福祉支援
SHEINは、サプライヤーとのパートナーシップは生産現場だけにとどまらず、労働者を包括的に支援することがより強く、より弾力的なサプライチェーンの構築に寄与すると認識しています。したがって、SCEPは、労働者の家族のニーズや福祉、コミュニティの安定に対応するための二つの労働者中心のプログラム、スポットライトプログラムとチャイルドケア施設を提供しています。
スポットライトプログラムによる経済支援
2021年に導入されたスポットライトプログラムは、一時的な困難を経験しているサプライヤーの労働者に対し、必要経費（学費や医療費など）を支援するための所得に応じた支援を提供します。2025年には、37,000人以上の労働者がQRコード対応のデジタル申請を通じてこの制度を利用できました。労働者は、工場の目立つ場所に設置されたQRコードをスキャンし、携帯電話から申請を行います。年末までに、スポットライトプログラムは80万米ドル以上の助成金を支給し、816家族に援助を提供しました。
SHEINサプライヤーの働く家族向けチャイルドケアサービス
働く親のニーズにより良く応えるために、SHEINはサプライヤーのために現場内のチャイルドケアセンターの建設を約束しています。チャイルドケアサービスは、サプライヤー工場の労働者に無料で提供され、安全な学習スペースを工場近くに設置し、親が勤務中も子供と近くにいることを可能にします。
2025年末時点で、合計30のセンターが運営され、1,000人以上の子供たちにサービスを提供しています。このプログラムは、子供の発達を支援し、家族が育児の時間とコストの負担を管理できるよう支援します。
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