バリー・スターンリヒト、スターウッド・キャピタル・グループの億万長者は、話題を呼ぶ爆弾発言をした。彼は、AIの能力が向上するにつれて、「従業員を解雇しなければならないだろう」と公然と認めた。

これは遠い脅威ではなく、スターンリヒトは自動化による人員削減を積極的に計画している。彼の率直な正直さは、「AIが人間の労働者を補完する」という通常の企業の言葉を突き抜けている。何十億ドルの資産を管理する巨人が静かに語るとき、それはより広範な経済の行方を示している。

不動産セクターは、金融や小売と比べて最先端技術の導入が比較的遅れている。たとえ伝統的な業界である不動産管理さえもAIに大きく舵を切っているなら、他のセクターの雇用に何を意味するのか？

スターンリヒトのコメントは、居心地の悪い疑問を投げかける。AIによる生産性向上は、より良いサービスやコスト削減につながるのか、それとも資産保有者の利益拡大だけにとどまるのか？自動化がホワイトカラーの仕事を再形成する中で、経済モデルを新たに見つけ出さなければ、富の格差はさらに拡大する可能性がある。

革命はまだ来ていない—すでに始まっており、経営者たちは計算された動きをしている。