Kecepatan tangan cepat, strategi bull, kesabaran baik — kamu tidak kekurangan apa pun, hanya kekurangan uang.

Karakter virtual yang bisa membuatmu menghasilkan uang di dalam permainan itu? Harganya lebih mahal daripada pengeluaran bulanan keluargamu. Hambatannya ada di sana, kamu tidak bisa masuk.

Hal ini membuat siapa pun merasa tertekan: mengapa orang yang berbakat justru terhambat oleh modal dan tidak bisa masuk?

Sampai suatu guild berdiri dan berkata: Saya beli peralatan, kamu bermain, kita bagi hasil bersama.

Inilah cara bermain yang paling awal dari guild GameFi—membeli aset NFT dengan harga selangit, menyewakannya kepada pemain. Kamu menggunakan peralatan untuk bermain dan menghasilkan uang, keuntungan dibagi secara proporsional. Rugi? Risiko ditanggung sebagian oleh guild.

Kedengarannya sederhana, tetapi bagi banyak pemain, ini bukan hanya model bisnis, melainkan seperti tiket masuk yang diberikan. Terutama di daerah-daerah di mana pendapatan dari permainan benar-benar dapat membantu biaya hidup, cara "meminjam peralatan untuk menghasilkan uang" ini secara langsung mengubah kehidupan sekelompok orang.

Jadi kecepatan kebangkitan guild jauh melebihi imajinasi. Program beasiswa menjangkau beberapa benua, pemain, pengelola, dan pihak aset terhubung dalam sebuah jaringan, membentuk semacam pasar tenaga kerja digital global.

Namun, setelah pasar terbentuk, akan muncul pemisahan.

Suasana "semua orang bersama-sama berjuang" di awal mulai perlahan-lahan berubah. Beberapa orang menguasai lebih banyak sumber daya, beberapa bertanggung jawab untuk bekerja, dan beberapa hanya peduli tentang pembagian uang. Struktur kekuasaan secara bertahap mengkristal, dan pembagian keuntungan mulai condong.

Hubungan antara pemain dan pengelola, juga secara perlahan bergeser dari "mitra" awalnya, menuju kondisi yang lebih halus.