Melepaskan Produktivitas Pribadi Melalui Pembelajaran Sistematis: Dialog dengan Pendiri A16Z, Marc Andreessen
Dalam ekosistem investasi, kita sering melihat bentuk baru perusahaan rintisan yang dihasilkan oleh inovasi teknologi dan model bisnis baru. Sebaliknya, industri modal ventura tampak lebih konservatif, yang juga mencerminkan tantangan besar di balik inovasi di industri ini. Jika ada pemilihan peringkat inovasi di industri modal ventura, A16Z pasti akan berada di peringkat teratas. Ide dan praktik unik A16Z telah memimpin tren baru di industri.
Marc Andreessen sebagai salah satu pendiri A16Z, tanpa diragukan lagi adalah salah satu individu super yang paling berpengaruh dan menarik dalam era perkembangan teknologi internet. Dalam percakapan mendalam kali ini, Marc membagikan pemikirannya yang terbaru tentang produktivitas pribadi, penjadwalan, kebiasaan membaca, dan pengoptimalan pembelajaran.
Artikel ini tidak akan segera memberikan Anda pengalaman pencerahan, tetapi dalam pengalaman dan pemikiran di masa depan, Anda akan menemukan bahwa isi artikel ini adalah kebijaksanaan yang kembali ke akal sehat. Disarankan untuk menyimpan dan meninjau secara berkala.
Tentang Produktivitas Pribadi
Marc menyatakan bahwa dia telah melakukan penyesuaian 180 derajat pada panduan produktivitas pribadinya yang dibuat 13-14 tahun yang lalu. Saat ini, dia secara ketat mengikuti jadwal harian dan merencanakan berdasarkan minggu. Senin dan Jumat memiliki jadwal yang sangat spesifik, karena ini adalah ritme kerja perusahaan modal ventura. Selasa hingga Kamis relatif fleksibel, terutama untuk pertemuan luar, rapat dewan, dan konsultasi dengan pengusaha.
Marc menekankan bahwa investasi modal ventura adalah pekerjaan yang sangat "dekat dengan garis depan". Investor tidak seharusnya berpikir untuk menjauh dari urusan sehari-hari, melainkan perlu menjaga kedekatan dengan arah pasar, memahami perkembangan teknologi, dan tahu apa yang dilakukan para pengusaha. Oleh karena itu, metode kerja yang lebih terstruktur sangat diperlukan.
Tentang Nilai Waktu Terbuka dan Pemberian Kewenangan
Marc menunjukkan bahwa eksekutif yang jadwalnya padat sering menghadapi tiga masalah:
Tidak ada waktu untuk berpikir.
Sulit beradaptasi dengan perubahan lingkungan.
Mudah menjadi manajer mikro, menjadi kendala organisasi.
Sebaliknya, cara manajemen Marc adalah tidak langsung mengelola siapa pun. Dia terlibat dalam banyak pekerjaan manajemen perusahaan, tetapi terutama berdiskusi dalam rapat internal. Kemudian memilih bakat terbaik untuk mengelola tim.
Tentang Tujuan dan Sistem
Marc menyatakan, ia melakukan refleksi setiap enam bulan sekali, untuk menyusun kembali prioritas hal-hal penting. Setiap tahun, ia juga akan menyusun rencana pribadi, menuliskan kembali hal-hal dan tujuan yang benar-benar ingin dicapai, lalu mengatur aktivitas yang relevan.
Dibandingkan dengan memikirkan kembali tujuan, Marc lebih fokus pada penyesuaian satu tujuan. Ia percaya bahwa pembentukan perusahaan adalah untuk mencapai tujuan yang ingin dicapainya, dan perannya adalah untuk mewujudkan tujuan tersebut dalam konteks perusahaan.
Tentang Proses, Hasil, dan Taruhan
Marc menekankan, mereka terutama fokus pada investasi dan proses, bukan pada hasil itu sendiri. Ini karena modal ventura memerlukan waktu yang lama untuk melihat hasil, dan sulit untuk menilai hubungan sebab-akibat dalam jangka pendek.
Mereka memperhatikan: Apa cara terbaik untuk menjalankan proses? Apa cara terbaik untuk menjalankan perusahaan? Apa cara terbaik untuk membantu para pengusaha? Apa cara terbaik untuk memberikan bantuan dalam manajemen tim? Semua ini adalah proses.
Marc menyatakan bahwa dia tidak memiliki gen perjudian, tidak merasakan kesenangan dari taruhan dan hasilnya. Perusahaan mereka tidak akan merayakan kesuksesan secara berlebihan, dan tidak akan bersemangat hanya karena mendapatkan keuntungan nyata. Yang mereka pedulikan adalah membangun tim yang sangat kompetitif, bukan imbalan jangka pendek.
Tentang Buku dan Membaca
Marc membagikan metode membaca "barbell"-nya - baik membaca yang terbaru, atau yang klasik. Dia akan menghindari konten di tengah, karena orang yang dapat menginterpretasikan situasi secara objektif dan dapat dipercaya sangat sedikit.
Untuk bidang baru, Marc akan memahami dengan berbicara dengan orang, kemudian menanyakan buku yang bisa dibaca. Jika tidak ada buku yang relevan, itu mungkin berarti mereka adalah yang pertama untuk menjelajahi bidang ini.
Marc mengakui bahwa dia memiliki banyak buku yang belum dibaca, dan berpikir bahwa harus membaca setiap buku tidak hanya akan menyebabkan pemborosan waktu, tetapi juga akan menyebabkan penundaan dalam membaca. Teknik yang digunakannya adalah membaca belasan buku sekaligus, hanya membaca bagian yang paling menarik.
Tentang Belajar dan Mengubah Pandangan
Marc menyatakan bahwa dia ingin menjadi orang yang dapat membaca ulang dan menyerap konten dengan lebih baik, tetapi tidak bisa. Dia bisa mengingat secara umum, tetapi tidak bisa mengingat detailnya. Dia membuat banyak catatan, meskipun jarang melihatnya kembali setelah itu.
Untuk mencari pendapat yang berbeda, Marc percaya ini adalah cara penting untuk meningkatkan diri. Namun, ia juga menunjukkan bahwa kebanyakan orang benci diberitahu bahwa mereka salah. Oleh karena itu, ia berusaha mengurangi waktu untuk berdebat dengan orang lain.
Marc menyebutkan, manajer hedge fund yang benar-benar hebat tampaknya lebih bersedia untuk mengubah pikiran, karena hal ini dapat membuat mereka menghasilkan uang. Dia menyatakan bahwa dia juga ingin memiliki sikap seperti itu, tetapi sulit untuk dilakukan.
Tentang Kemajuan dan Penggerak
Marc menekankan pentingnya terus berusaha untuk memahami apa yang sedang terjadi. Dia sering membahas konsep "pandangan kuat, komitmen lemah" - mengekspresikan pandangan yang kuat sambil tetap terbuka terhadap pendapat berbeda dari luar.
Untuk membaca topik teknologi baru setiap hari, Marc menyatakan bahwa ini karena dia yakin teknologi adalah pendorong sejati. Melalui pembelajaran sejarah ekonomi dan sejarah budaya, dia melihat kemajuan besar yang dibawa oleh teknologi.
Marc percaya, dalam beberapa abad ke depan, kita memiliki potensi untuk membuat kehidupan setiap orang menjadi lebih baik melalui inovasi teknologi. Oleh karena itu, membaca tentang tema baru dalam teknologi adalah hal yang paling menarik, paling berguna, dan paling bermanfaat yang bisa dia pikirkan.
Lihat Asli
This page may contain third-party content, which is provided for information purposes only (not representations/warranties) and should not be considered as an endorsement of its views by Gate, nor as financial or professional advice. See Disclaimer for details.
14 Suka
Hadiah
14
4
Bagikan
Komentar
0/400
YieldWhisperer
· 16jam yang lalu
melihat injil produktivitas ini sebelumnya... hanya copium vc lainnya
Lihat AsliBalas0
DataOnlooker
· 16jam yang lalu
Bicara lama-lama hanya untuk bilang itu adalah kompetisi.
Lihat AsliBalas0
DaoDeveloper
· 16jam yang lalu
sejujurnya ini seperti menerapkan mekanisme konsensus di dunia nyata... elegan namun praktis
Marc Andreessen Kedalaman对谈:个人生产力、学习方法与科技创新驱动
Melepaskan Produktivitas Pribadi Melalui Pembelajaran Sistematis: Dialog dengan Pendiri A16Z, Marc Andreessen
Dalam ekosistem investasi, kita sering melihat bentuk baru perusahaan rintisan yang dihasilkan oleh inovasi teknologi dan model bisnis baru. Sebaliknya, industri modal ventura tampak lebih konservatif, yang juga mencerminkan tantangan besar di balik inovasi di industri ini. Jika ada pemilihan peringkat inovasi di industri modal ventura, A16Z pasti akan berada di peringkat teratas. Ide dan praktik unik A16Z telah memimpin tren baru di industri.
Marc Andreessen sebagai salah satu pendiri A16Z, tanpa diragukan lagi adalah salah satu individu super yang paling berpengaruh dan menarik dalam era perkembangan teknologi internet. Dalam percakapan mendalam kali ini, Marc membagikan pemikirannya yang terbaru tentang produktivitas pribadi, penjadwalan, kebiasaan membaca, dan pengoptimalan pembelajaran.
Artikel ini tidak akan segera memberikan Anda pengalaman pencerahan, tetapi dalam pengalaman dan pemikiran di masa depan, Anda akan menemukan bahwa isi artikel ini adalah kebijaksanaan yang kembali ke akal sehat. Disarankan untuk menyimpan dan meninjau secara berkala.
Tentang Produktivitas Pribadi
Marc menyatakan bahwa dia telah melakukan penyesuaian 180 derajat pada panduan produktivitas pribadinya yang dibuat 13-14 tahun yang lalu. Saat ini, dia secara ketat mengikuti jadwal harian dan merencanakan berdasarkan minggu. Senin dan Jumat memiliki jadwal yang sangat spesifik, karena ini adalah ritme kerja perusahaan modal ventura. Selasa hingga Kamis relatif fleksibel, terutama untuk pertemuan luar, rapat dewan, dan konsultasi dengan pengusaha.
Marc menekankan bahwa investasi modal ventura adalah pekerjaan yang sangat "dekat dengan garis depan". Investor tidak seharusnya berpikir untuk menjauh dari urusan sehari-hari, melainkan perlu menjaga kedekatan dengan arah pasar, memahami perkembangan teknologi, dan tahu apa yang dilakukan para pengusaha. Oleh karena itu, metode kerja yang lebih terstruktur sangat diperlukan.
Tentang Nilai Waktu Terbuka dan Pemberian Kewenangan
Marc menunjukkan bahwa eksekutif yang jadwalnya padat sering menghadapi tiga masalah:
Sebaliknya, cara manajemen Marc adalah tidak langsung mengelola siapa pun. Dia terlibat dalam banyak pekerjaan manajemen perusahaan, tetapi terutama berdiskusi dalam rapat internal. Kemudian memilih bakat terbaik untuk mengelola tim.
Tentang Tujuan dan Sistem
Marc menyatakan, ia melakukan refleksi setiap enam bulan sekali, untuk menyusun kembali prioritas hal-hal penting. Setiap tahun, ia juga akan menyusun rencana pribadi, menuliskan kembali hal-hal dan tujuan yang benar-benar ingin dicapai, lalu mengatur aktivitas yang relevan.
Dibandingkan dengan memikirkan kembali tujuan, Marc lebih fokus pada penyesuaian satu tujuan. Ia percaya bahwa pembentukan perusahaan adalah untuk mencapai tujuan yang ingin dicapainya, dan perannya adalah untuk mewujudkan tujuan tersebut dalam konteks perusahaan.
Tentang Proses, Hasil, dan Taruhan
Marc menekankan, mereka terutama fokus pada investasi dan proses, bukan pada hasil itu sendiri. Ini karena modal ventura memerlukan waktu yang lama untuk melihat hasil, dan sulit untuk menilai hubungan sebab-akibat dalam jangka pendek.
Mereka memperhatikan: Apa cara terbaik untuk menjalankan proses? Apa cara terbaik untuk menjalankan perusahaan? Apa cara terbaik untuk membantu para pengusaha? Apa cara terbaik untuk memberikan bantuan dalam manajemen tim? Semua ini adalah proses.
Marc menyatakan bahwa dia tidak memiliki gen perjudian, tidak merasakan kesenangan dari taruhan dan hasilnya. Perusahaan mereka tidak akan merayakan kesuksesan secara berlebihan, dan tidak akan bersemangat hanya karena mendapatkan keuntungan nyata. Yang mereka pedulikan adalah membangun tim yang sangat kompetitif, bukan imbalan jangka pendek.
Tentang Buku dan Membaca
Marc membagikan metode membaca "barbell"-nya - baik membaca yang terbaru, atau yang klasik. Dia akan menghindari konten di tengah, karena orang yang dapat menginterpretasikan situasi secara objektif dan dapat dipercaya sangat sedikit.
Untuk bidang baru, Marc akan memahami dengan berbicara dengan orang, kemudian menanyakan buku yang bisa dibaca. Jika tidak ada buku yang relevan, itu mungkin berarti mereka adalah yang pertama untuk menjelajahi bidang ini.
Marc mengakui bahwa dia memiliki banyak buku yang belum dibaca, dan berpikir bahwa harus membaca setiap buku tidak hanya akan menyebabkan pemborosan waktu, tetapi juga akan menyebabkan penundaan dalam membaca. Teknik yang digunakannya adalah membaca belasan buku sekaligus, hanya membaca bagian yang paling menarik.
Tentang Belajar dan Mengubah Pandangan
Marc menyatakan bahwa dia ingin menjadi orang yang dapat membaca ulang dan menyerap konten dengan lebih baik, tetapi tidak bisa. Dia bisa mengingat secara umum, tetapi tidak bisa mengingat detailnya. Dia membuat banyak catatan, meskipun jarang melihatnya kembali setelah itu.
Untuk mencari pendapat yang berbeda, Marc percaya ini adalah cara penting untuk meningkatkan diri. Namun, ia juga menunjukkan bahwa kebanyakan orang benci diberitahu bahwa mereka salah. Oleh karena itu, ia berusaha mengurangi waktu untuk berdebat dengan orang lain.
Marc menyebutkan, manajer hedge fund yang benar-benar hebat tampaknya lebih bersedia untuk mengubah pikiran, karena hal ini dapat membuat mereka menghasilkan uang. Dia menyatakan bahwa dia juga ingin memiliki sikap seperti itu, tetapi sulit untuk dilakukan.
Tentang Kemajuan dan Penggerak
Marc menekankan pentingnya terus berusaha untuk memahami apa yang sedang terjadi. Dia sering membahas konsep "pandangan kuat, komitmen lemah" - mengekspresikan pandangan yang kuat sambil tetap terbuka terhadap pendapat berbeda dari luar.
Untuk membaca topik teknologi baru setiap hari, Marc menyatakan bahwa ini karena dia yakin teknologi adalah pendorong sejati. Melalui pembelajaran sejarah ekonomi dan sejarah budaya, dia melihat kemajuan besar yang dibawa oleh teknologi.
Marc percaya, dalam beberapa abad ke depan, kita memiliki potensi untuk membuat kehidupan setiap orang menjadi lebih baik melalui inovasi teknologi. Oleh karena itu, membaca tentang tema baru dalam teknologi adalah hal yang paling menarik, paling berguna, dan paling bermanfaat yang bisa dia pikirkan.