24 سنة على التوظيف كموظف حكومي و34 سنة على التوظيف كموظف حكومي ما الفرق؟ الكثير من الذين يتوظفون في سن 24 سنة غير سعداء، لكن اسأل شخصًا توظف في سن 34 سنة، بالتأكيد سيكون دائمًا سعيدًا ومبتهجًا. إذا توظفت في سن 24، ربما لا تزال تحلم بمتى ستصل إلى مستوى القسم، ومتى ستتولى إدارة جهة، وتظهر طموحاتك. عندما يقول لك المدير "يا فتى، لديك قدرات قوية، والمديرون يثقون بك"، يمكنك أن تفرح وتعمل شهرًا إضافيًا بدون تردد؛ وإذا انتقدك المدير يومًا، قد تستغرق أيامًا في التفكير والقلق؛ وعندما ترى زملاءك الذين انضموا في نفس الوقت يترقون، وأنت لا تزال في مكانك، والأوراق والأشجار على الطريق تهمس بسخرية عن عجزك، فهل هذا يعبر عن فشلك؟ وإذا توظفت في سن 34، فكل ما مررت به من تجارب، وكل أساليب الPUA التي رأيتها، أصبحت من الماضي، وكل ما عليك فعله هو أن ترسل لي عدة آلاف من المال شهريًا إلى حسابي، ولا تتعب نفسك بأشياء لا فائدة منها. "ماذا، لن يترقوني؟" لم أفكر أبدًا في الترقية عندما دخلت؛ "ماذا، سيعاقبونني؟" هيا، أخبرني، أي قانون من قوانين D أو G أنا خالفت؟ كلما زادت الفرص، زادت الأفكار، وزادت الهموم، وعندما تصل إلى طريق مسدود، ستجد نفسك أكثر وعيًا ووضوحًا.