قوة المرأة في صناعة Web3: نمو وتفكير قائدة

في عالم Web3 المبني على البرمجة، العملات المشفرة، واللامركزية، تقدم لنا مديرة تنفيذية واحدة من خلال تجربتها منظوراً فريداً. لا تعرض قصتها فقط مسيرة نمو قائدة نسائية، بل تفسر أيضاً بشكل حيوي صعود قوة "هي" في عصر Web3.

منظور المرأة: التعاطف وتجربة المستخدم

"النساء لديهن وجهة نظر أكثر حساسية، وقدر أكبر من التعاطف." قالت هذه المديرة بصراحة.

في رأيها، أحد التحديات الرئيسية في صناعة Web3 هو كيفية جعل الأشخاص العاديين يفهمون ويستخدمون تقنية البلوكشين بسهولة. وقد تكون القدرة على التعاطف لدى النساء هي المفتاح لحل هذه المشكلة. "لتحقيق استخدام واسع النطاق لـ Web3، يجب تقديم تجربة ذات قيمة للمستخدمين."

لقد استخدمت عملية فتح الحساب في الشركة كمثال، وشاركت كيف يمكن تحسين تصميم المنتج من خلال التجربة الشخصية. "سأستشعر شخصيًا كل صفحة، وكل جملة لمعرفة ما إذا كانت واضحة وسهلة الفهم. تجربة العملاء الودية هي واحدة من نقاط قوتنا الأساسية." تعتقد أن وجهة نظر النساء لا تساعد الفريق فقط على فهم احتياجات المستخدمين بشكل أفضل، بل تقدم أيضًا أفكارًا جديدة للابتكار في المنتجات.

"العرض العملي أكثر إقناعًا من ألف كلمة." هكذا لخصت.

من التمويل التقليدي إلى Web3: التحول المدفوع بالفضول

تبدو مسيرة هذا التنفيذي المهنية كأنها مغامرة "مدفوعة بالفضول".

في عام 2010، انضمت إلى منصة دفع معروفة، وشهدت تحول التمويل عبر الإنترنت من Web1.0 إلى Web2.0. بعد ذلك، قفزت إلى "ثقب الأرنب" في Web3، وبدأت تحولها من التمويل التقليدي إلى التمويل المشفر.

"تعلم أشياء جديدة بالنسبة لي مثل المغامرة." وصفت نفسها بأنها شخص "مليء بالفضول". عندما تماسكت لأول مرة مع البيتكوين والبلوكشين، شعرت وكأنها فتحت باباً لعالم جديد. "كان الشعور مثل الانزلاق في حفرة أرنب عميقة بلا قاع، كلما تعلمت أكثر شعرت بالمزيد من المتعة، واستوعبت معنى أنه لا حدود للمعرفة."

نصيحتها بسيطة: ابق فضولياً وجرب بشجاعة. "Web3 هو مجال مليء بالمجهول، لكن هذا المجهول هو ما يجعله مليئاً بالاحتمالات."

"العوائق الخفية" رائدات الأعمال: الميل للمخاطرة والثقة بالنفس

"لماذا عدد رائدات الأعمال في صناعة Web3 قليل جداً؟" إنها لا تتجنب هذا السؤال.

تعتقد أن هذا مرتبط بالاختلافات في تفضيلات المخاطر بين الجنسين. "قد لا تكون قدرة النساء على تحمل المخاطر عالية مثل الرجال، لكن هذا لا يعني أنهن غير مناسبين لـ Web3." استخدمت مثال أعمال الشركة في العملات المستقرة لتوضيح أن النساء يمكنهن أيضًا التألق في المجالات التي تتطلب رؤية طويلة الأجل، وليس من الضروري أن يعملن في وظائف عالية المخاطر.

لكنها في الوقت نفسه أشارت إلى أن عقبة خفية أخرى تواجه رائدات الأعمال هي الثقة بالنفس. "من الأسهل للرجال بناء الثقة، بينما غالبًا ما تشك النساء في ما إذا كان بإمكانهن تحقيق ذلك فعلاً." نصيحتها هي: آمن بنفسك، وابحث عن طريقك الخاص. "طرق عديدة تؤدي إلى روما، وطريقتك يمكن أن تنجح أيضًا."

"السر السري" للقائدات: الإدارة العاطفية

كقائدة نسائية، تتميز أسلوب إدارتها. "القائدات النسائيات في إدارة الفرق يكون لديهن مزيد من العاطفية." شرحت، "نحن لا نركز فقط على النتائج، بل نولي اهتمامًا أيضًا لمشاعر كل شخص في العملية." هذه "القدرة على التعاطف" جعلت فريقها أكثر ترابطًا، وأيضًا أكثر إبداعًا.

هي لا تعتقد أن القائدات النساء يجب أن يقلدن أساليب الإدارة للذكور. "أعتقد أن أسلوب الإدارة لكل قائد يختلف، أما بالنسبة لكيفية تحقيق النجاح؟ فإن الأهم هو العثور على الطريق الذي يناسبك." وأكدت أن التعلم بتواضع واستيعاب أفكار الآخرين مهم أيضًا. "جميع الطرق تؤدي إلى روما، يمكنك أن تنجح بطريقتك الخاصة."

مشاريع Web3 التي تقودها النساء: مستقبل السوق المستهدف

عندما يتعلق الأمر بمشاريع الويب 3 التي تقودها النساء، تbrightت عينيها.

"مشاريع NFT مثل World of Women هي علامة على نضوج صناعة Web3." تعتقد أن المشاريع التي تركز على جمهور النساء ليست فقط فرصة تجارية، بل هي خطوة مهمة نحو تعزيز التنوع في الصناعة.

"النساء والرجال لديهم اختلافات كبيرة في الاحتياجات والتجارب." توقعت أن هناك المزيد من مشاريع Web3 التي تستهدف المستخدمين من النساء ستظهر في المستقبل، "هذا سوق متنوع لا يمكن تجاهله."

نصائح للشابات: الفضول + الثقة بالنفس = إمكانيات لا حصر لها

بالنسبة للشابات اللواتي يرغبن في دخول صناعة Web3، قدمت كلمتين رئيسيتين: الحفاظ على الفضول والثقة بالنفس.

"بالنسبة للذين يترددون في دخول صناعة Web3، قد يشعرون من خلال وسائل الإعلام الرئيسية أن صناعة التشفير تحمل مخاطر عالية ولها خصائص المقامرة، لكنها في الحقيقة صناعة تخلق قيمة للعميل وتعمل على حل نقاط الألم في المالية التقليدية، وتحتاج إلى مواهب من جميع المجالات." قالت، "سواء كنت خبيرًا تقنيًا، مدير منتج، أو متخصص في التسويق، يمكنك العثور على مكان يناسبك هنا."

اقتراحها بسيط وعملي:

1. الحفاظ على فضولك: تعلم أشياء جديدة، إثراء نفسك، استكشاف مجالات غير معروفة.
2. ثق بنفسك: لا تدع تحيزات العالم الخارجي تقيدك، وابحث عن طريقك الخاص.

حب صناعة الدفع والمالية

عاد هذا المدير العام من أوروبا إلى آسيا العام الماضي، وأصبح لديه توقعات أكثر وضوحًا لنفسه وللشركة. "لقد كانت حبي لصناعة المدفوعات والتمويل، وفضولي المستمر بشأن الابتكارات في هذه الصناعة، هو ما يدفعني للأمام، وهو سبب انضمامي إلى هذه الشركة الآن." تعتقد أن الشركة الآن في الوقت والمكان المناسبين. مع استمرار وضوح النظام التنظيمي العالمي للعملات المستقرة، وتزايد غنى النظام البيئي، يتم تشكيل نظام الدفع العالمي الثالث القائم على العملات المستقرة.

"نحن نقوم بترتيب شامل من جميع جوانب الدفع في Web3 (طبقة العميل، طبقة الإيداع والسحب، طبقة الأصول، طبقة التسوية)." قالت بملء الثقة، "في السنوات الثلاث إلى الخمس القادمة، ستصبح العملات المستقرة نوعًا 'آخر' شائعًا في حسابات الشركات والأفراد. يسعدني قيادة الشركة للمشاركة في هذه الموجة التي لا يمكن إيقافها."

الخاتمة: قوة "هي" في عصر الويب 3

تقدم لنا هذه المديرة التنفيذية ليس فقط قصة نمو قائدة نسائية، بل هي أيضًا تجسيد لقوة "هي" في عصر الويب 3.

إنها تستخدم قوة التعاطف لتحسين تجربة المستخدم، وتدفع التعلم عبر الحدود بدافع الفضول، وتكسر التحيز الجنسي بثقة. تستخدم تجربتها الشخصية للتحقق من وجهة نظر: في عالم Web3، يمكن للنساء ليس فقط أن يثبتن وجودهن، ولكن أيضًا أن يغيرن مستقبل الصناعة بطريقتهن الخاصة.